Bon na zasiedlenie
BON NA ZASIEDLENIE dla osób
bezrobotnych do 30 roku życia
Na
wniosek bezrobotnego starosta, na podstawie umowy, może przyznać
bon na zasiedlenie w związku z podjęciem przez niego poza miejscem
dotychczasowego zamieszkania zatrudnienia, innej pracy zarobkowej
lub działalności gospodarczej, jeżeli:
-
z tytułu ich wykonywania będzie osiągał
wynagrodzenie lub przychód w wysokości co najmniej minimalnego
wynagrodzenia za pracę brutto miesięcznie oraz będzie podlegał
ubezpieczeniom społecznym;
-
odległość od miejsca dotychczasowego
zamieszkania do miejscowości, w której bezrobotny zamieszka w
związku z podjęciem zatrudnienia, innej pracy zarobkowej lub
działalności gospodarczej wynosi co najmniej 80 km lub czas dojazdu
do tej miejscowości i powrotu do miejsca dotychczasowego
zamieszkania środkami transportu zbiorowego przekracza
łącznie co najmniej 3 godziny dziennie;
-
będzie pozostawał w zatrudnieniu, wykonywał
inną pracę zarobkową lub będzie prowadził działalność gospodarczą
przez okres co najmniej 6 miesięcy.
Środki Funduszu
Pracy przyznane w ramach bonu na zasiedlenie, w wysokości
określonej w umowie, nie wyższej jednak niż 200% przeciętnego
wynagrodzenia za pracę, przeznacza się na pokrycie kosztów
zamieszkania związanych z podjęciem zatrudnienia, innej pracy
zarobkowej lub działalności gospodarczej.
Bezrobotny,
który otrzymał bon na zasiedlenie, jest obowiązany w
terminie:
- do 30 dni od dnia otrzymania bonu na zasiedlenie dostarczyć do
powiatowego urzędu pracy dokument potwierdzający podjęcie
zatrudnienia, innej pracy zarobkowej lub działalności gospodarczej
i oświadczenie o spełnieniu warunku odległości od miejsca
dotychczasowego zamieszkania do miejsca wykonywania pracy,
- do 7 dni, odpowiednio od dnia
utraty zatrudnienia, innej pracy zarobkowej lub zaprzestania
wykonywania działalności gospodarczej i od dnia podjęcia nowego
zatrudnienia, innej pracy zarobkowej lub działalności gospodarczej,
przedstawić powiatowemu urzędowi pracy oświadczenie o utracie
zatrudnienia, innej pracy zarobkowej lub zaprzestaniu wykonywania
działalności gospodarczej i podjęciu nowego zatrudnienia, innej
pracy zarobkowej lub działalności gospodarczej oraz oświadczenie o
spełnieniu warunku odległości od miejsca dotychczasowego
zamieszkania do miejsca wykonywania pracy;
- do 8 miesięcy od dnia otrzymania bonu na zasiedlenie
udokumentować pozostawanie w zatrudnieniu, wykonywanie innej
pracy zarobkowej lub prowadzenie działalności gospodarczej przez
okres 6 miesięcy.
W przypadku niewywiązania się z
powyższych obowiązków kwota bonu podlega zwrotowi w terminie 30 dni
od dnia doręczenia wezwania starosty.
Utworzono: 2014-06-23
14:43 | Redagował: Ilona Siwiec 2017-02-27
09:21
Drukuj zapisz jako pdf
Odwiedziny: 27768
pobierz
